9 articles dans la catégorie : "Leadership"

    Leader, on le devient !

     Leader, on le devient !

    Selon nous, le leadership n’est pas réservé à des êtres exceptionnels aux talents innés, dotés d’un charisme naturel et qui impactent les autres au point de les influencer avec aisance en toute occasion. Certes, les leaders bousculent les routines et créent de nouveaux territoires mais l’idée que le leadership soit réservé à une élite est

    Annette Chazoule

    Le lean expliqué à mon équipe – Episode 1

     Le lean expliqué à mon équipe – Episode 1

    Le Lean, les managers en parlent beaucoup. Ils sont amenés à accompagner son implantation et à s’aligner en miroir des processus mis en place. Quand on est manager dans un environnement Lean, on se doit d’être exemplaire dans l’utilisation et pédagogue auprès de ses équipes.

    Laurent Maimi

    15 films qui inspirent les leaders

     15 films qui inspirent les leaders

    Bien souvent, les hommes et les femmes que nous accompagnons en formation ou en coaching font référence spontanément au cinéma, leurs héros, leurs succès, leurs épreuves pour faire des ponts avec leur vie de manager et les relations qui se vivent dans les équipes. 

    Virginie Tilhet Coartet

    15 citations inspirantes sur le leadership

     15 citations inspirantes sur le leadership

    Le leadership repose sur une combinatoire de talents complexes et le manager peut trouver une excellente matière à réflexion, au travers des représentations et expressions des leaders reconnus.

    Annette Chazoule

    Leadership au féminin : effet de mode ou nécessité ?

     Leadership au féminin : effet de mode ou nécessité ?

    Quand j’évoque l’animation d’ateliers féminins de développement du leadership, on m’interroge : « Ah oui, les femmes ont droit à une formation spécifique au leadership ? », « et pourquoi pas les hommes ? ». Bien souvent ce thème fait sourire, agace, suscite de l’étonnement ou de l’envie chez les hommes… et aussi chez les femmes.

    Virginie Tilhet Coartet

    Managers : 3 leviers pour révéler vos talents

     Managers : 3 leviers pour révéler vos talents

    Pour réussir dans un monde qui change, quelles sont selon vous les 3 compétences clés du manager ? C’est la question que nous nous sommes posée pour rédiger ce billet. Donnez-nous votre avis dans les commentaires !

    Annette Chazoule

    De la capacité d’influence du manager transversal

     De la capacité d’influence du manager transversal

    La question de l’influence est centrale pour les managers transversaux : comment obtenir une contribution à la mission transversale de la part des différents acteurs sans lien hiérarchique ? En effet, les managers transversaux ne disposent pas des leviers d’un manager hiérarchique liés au statut, à l’autorité et au lien de subordination. Pour exercer leur influence,