La diversité : un enjeu stratégique de management Annette Chazoule | 13 mars 2020 Partager cet article sur : L’étude conduite par Cegos en fin d’année 2019 auprès de 1046 salariés et de 180 DRH / RRH nous donne un état des lieux de la mise en place des pratiques de diversité en entreprise. Elle met en évidence également l’évolution des perceptions des discriminations. Les billets que vous avez aimés cette semaine Méthode DESC : outil efficace pour exprimer son désaccord 15 citations inspirantes sur le leadership La diversité : un enjeu stratégique de management Se désinscrire   |  Contactez-nous Suivez-nous sur : © Groupe Cegos